Önnek meg kell követelni, hogy a dolgozók használják is a védőeszközöket. Ha nem hordják, egy ellenőrzésnél pár százezres munkavédelmi bírság lesz az eredménye.

Ezt nem a dolgozó fogja kapni, hanem Ön, azért mert az ellenőrzési kötelezettségét megszegte. Ha Ön rendszeresen ellenőrzi, hogy viselik-e a védőeszközt és írásban figyelmezteti a "szófogadatlanokat", esetleg hazaküldi őket, ha nem hajlandók viselni, már sokkal jobb helyzetben van. Egyébként, aki nem viseli a védőeszközt, az nincs munkára alkalmas állapotban, tehát nem végezhet munkát (ugyanúgy, mintha ittas lenne).

A felügyelő az iratokból látni fogja, hogy Ön rendszeresen ellenőriz és intézkedik, így ha pont az ellenőrzéskor nem hordják a védőeszközt, akkor igazolni tudja, hogy az ellenőrzési kötelezettségét folyamatosan teljesíti. Ilyenkor jó eséllyel nem Ön kap bírságot, hanem a dolgozó (a dolgozó csak jóval alacsonyabb összegű szabálysértési bírságot kaphat, munkavédelmit nem).

Táblákkal, feliratokkal meg kell jelölni, hol, milyen veszély fenyeget és milyen védőeszközt kötelező hordani.

Egyes egyéni védőeszközöket (pl. leesés elleni védőeszközök, a légzésvédő eszközök, a teljes testfelületet védő eszközök, az elektrotechnikai és a rezgés elleni védőkesztyűk) időszakonként felül kell vizsgálni. Ennek gyakoriságát szabvány vagy a gyártó írja elő. A konkrét időközöket a gyártó a Tájékoztatóban közli. A felülvizsgálat megtörténtét Önnek kell bizonyítania, ha ez nem történt meg, akkor az egyéni védőeszköz nem használható.

Kling Péter